職場検討中の方に

職場としてのベルテール三郷戸ヶ崎園、松戸馬橋園、新三郷園を紹介するページです。事業所が始まった当時の素晴らしいチームワークを維持しながら、新しい仲間も少しずつ増やし、働いている人全員が楽しい毎日を送っています。

ご希望の職種に求人情報がでていないときでも、職場体験は受け付けています。すぐに応募するご予定が無い方でも問題ありませんので、遠慮無くご連絡ください。過去にも、求人がでていないタイミングでのご連絡から、仲間として加わっていただいた事例があります。


職場環境の改善に向けた取り組み

埼玉県多用な働き方実践企業 プラチナ認定を取得しました。


人材採用について

ベルテールが子供たちにとって楽しく居心地の良い居場所となるためには、そこで働いている職員さんがやりがいをもって楽しく仕事をしていることが大切です。興味をお持ちになった方は、気兼ねなくお問い合わせをください。いろいろな志を持った方が安心して働ける職場、チャレンジを応援し合える職場、人の輪が自然に出来上がっていく職場、を目指したいと考えています。

 

 

 

<採用の流れは下記の通りです>

 

 

 

①お問い合わせ

 

  ・メールか電話でお願いします

 

②書類の送付

 

  ・履歴書・職務経歴書をお願いします。書類選考の上、職場体験をしていただきます

 

  ・「仕事を通じて成し遂げたいこと・夢・ビジョン」をぜひアピールしてください

 

③職場体験(実際にお仕事を体験していただき、ご自身のやりがいや職場との相性を確認していただきます。)

 

  ・実際にこどもたちや職場の仲間と接していただきます

 

  ・動きやすい私服と運動靴でいらしてください

 

   ※スーツを着ての面接は行っていません。面接では職場との相性はお互いわからないからです。

 

④働き方・条件についての打ち合わせ

 

  ・お仕事に関してのイメージ・条件を一致させます

 

  ・入社後も、必要な都度、働き方についての面談をさせていただきます

 

⑥労働契約締結→入社